押運任務中，押運車組分隊長既是武裝押運工作的具體實施者，更是整個車組的指揮大腦，作為“兵頭將尾”，他們在押運工作中發(fā)揮著不可替代的作用。1月1日，南昌市保安服務總公司護衛(wèi)公司江行中隊嚴格按照公司選拔要求，安排中隊訓練班長王松強帶領隊員們進行后備分隊長模擬選拔，為選拔優(yōu)秀押運隊員參加公司后備分隊長考核做充分準備。

      針對此次參加選拔隊員綜合素質、選拔比例和隊伍實際需要，江行中隊以“優(yōu)里選優(yōu)，強中擇強”的原則，對隊員們開展理論考試、軍事技能、訓練指揮、擒敵拳操練四項科目考核模擬。

      “打鐵還得自身硬！”模擬考核上，評判人員堅持一把尺子量到底，現(xiàn)場評選優(yōu)良、現(xiàn)場指出不足，將“公開、公平、公正”原則貫穿始終。模擬考核，既曬成績，也找差距，隊員們用過硬的作風、高昂的士氣、頑強的意志、嫻熟的業(yè)務技能為此次模擬考核劃上圓滿句號，最終選出6名隊員參加正式后備分隊長選拔。

      下一步，南昌市保安服務總公司護衛(wèi)公司江行中隊將此次模擬考核為契機，培養(yǎng)一批抓訓研訓的傳承人、教學組訓的明白人、教育管理的引路人，發(fā)揮好“橋梁紐帶”和“酵母”作用，努力推動押運隊伍建設再上新臺階。